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高端人才招聘/引进经理 面议
2年以上 本科
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  • 股票期权绩效奖金弹性工作
南京基食信息技术有限公司 2020-03-13 22:14:39 353人关注
职位描述
职位描述:
工作职责:
1. 协助ceo和市场vp进行ka客户分析,优化完善公司潜在客户和行业kp名单;
2. 协助vp和市场总监的渠道及客户拓展;
3. 协助人力资源部门进行高端人才的招聘;
4. 负责公司内外部的背景调查。
任职要求:
1. 985、211全日制本科及以上学历,3年以上猎头或者高端人才招聘经验,有背景调查专业工作经验的优先;或者2年以上互联网、新零售、软件行业的高端人才招聘经验并有丰富人脉的;
2. 擅长使用各种互联网招聘和职场社交工具,信息搜索匹配能力强,搜商高;
3. 具备敏锐的感知能力,擅长利用人脉资源获取各种各样的信息,对行业有较强的敏感性;
4. 较强的人际交往能力和解决突发事件的能力,具备极强的责任心和原则性,较强的抗压能力。
联系方式
注:联系我时,请说是在雨花台人才网上看到的。
工作地点
地址:上海-长宁区
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
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