南京
公开、平等、竞争、择优。
招聘岗位
具体招聘岗位，详见《岗位信息表》详情请登陆南京高层人才网（www.njgcrc.gov.cn）和“南京高层人才中心”微信公众号查询。
招聘条件
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
2、品行端正，团结同志，廉洁奉公；
3、适应岗位要求的身体条件。年龄在35周岁以下（1986年1月1日以后出生）；对年龄有其他要求的，以《岗位信息表》中注明的为准，年龄计算方法不变；有工作经历要求的，工作经历计算的截止日期为2021年11月30日。
（二）应聘人员有下列情形之一，不得应聘
1、现役军人；
2、单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员；
3、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
招聘程序
（一）网上报名和资格审查
1、报名时间：2021年11月29日—2021年12月12日，逾期不再接受报名。
2、报名路径：在电脑端搜索网址：http://180.101.236.119:8183/wxjy/common/jobsearch（南京高层人才网—试运行版），使用“我的南京”app扫码认证登录后，填写个人信息及完善简历，浏览查看职位详情，投递简历。
（二）现场资格审查或网络资格审查
网上报名结束后，对初审通过的人员进行现场资格审查或网络资格审查。所需准备材料：
1、本人签名的《应聘人员登记表》（需张贴照片）2份。
2、身份证、学历学位证书原件及复印件1份。
3、《学历证书电子注册备案表》（登陆中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn/）打印）。
4、社会保险缴费清单。
现场资格审查结束后，将组织考试(对急需用人、紧缺又确实难以形成竞争的岗位，可适当降低开考比例或取消招聘岗位)。
（三）考试
根据招聘岗位和人选情况，采用笔试、面试方式进行综合评价。
（1）笔试：考察内容包括岗位所需的综合知识、能力和素质。
（2）面试：主要测试应聘人员在能力素质、个性特征等方面与应聘岗位的适应程度。
（本次招聘不指定考试教材，没有复习大纲、复习资料，也不委托任何机构举办补习班。社会上任何声称针对本次考试的培训活动、培训资料与本次招聘的组织单位和招聘单位无关。）
结合笔试、面试情况，择优确定背景调查人员。
（四）背景调查
对考试通过人员进行背景调查，着重审核其工作经历、工作实绩等方面的表现情况及其学历等相关材料的真实性。凡在学历、工作经历等条件方面弄虚作假的，经核实后将取消聘用资格。
（五）体检
对背景调查合格人员安排体检。
（七）聘用
公示期满后，未发现影响聘用问题的，拟聘人员与招聘单位按相关规定签订劳动合同。试用期满，经考核合格者，予以正式聘用。试用期考核不合格者，予以解聘。拟聘用人员应在招聘单位规定时间内办理报到和有关手续，因拟聘用人员个人原因逾期未办理相关手续的，取消其聘用资格。
（南京麒麟创业投资有限公司有权根据疫情变化，调整招聘形式，并在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权）
招聘咨询与监督
报名咨询电话：025-83102762，考务技术咨询：025-83102777
监督电话：025-68532186
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原标题：南京麒麟创业投资有限公司招聘公告
(内容以官方公告为准，如有侵权，请联系删除)
